А что я один могу сделать? Часто ли ты задумываешься о том, а что ты один можешь сделать? Но, почему ты считаешь, что ты один? Когда я начинал писать статьи на хабре, я опасался, что те проблемы, с которыми сталкиваюсь я, они вообще актуальны только для меня - ведь не может же быть так, что все вокруг видят тот же бред, что и я, но при этом так же молчат....
Мы недавно писали про то, как в пермской XSolla десятки сотрудников были уволены на основе анализа “big data” их рабочей активности. И предупредили, что такая практика будет только развиваться. И вот, приходят сообщения о том, что некоторые работодатели всерьёз озаботились перенятием опыта XSolla. В редакцию белорусского IT-портала dev.by на днях поступила аудиозапись с совещания достаточно крупной компании VironIT, на котором топ-менеджмент заявил примерно следующее: Они (XSolla) автоматизировали этот процесс, мы всё вручную обрабатываем....
Нужно больше прибыли В 21 веке рабство окончательно побеждено Эта неделя удивляет тем, как порой айти компании стремятся извлечь максимальную прибыль разнообразными способами, когда в ход идут такие, казалось бы, забытые способы извлечения максимальной выгоды, как рабство! После таких новостей с одной стороны, не понимаешь, как вообще возможно рабство в 21 веке, а с другой стороны, радуешься, что ты не раб и можешь пойти сейчас и свободно поработать в выходные и после работы, проигнорировать свой больничный, отменить отпуск, лишь бы не пропустить очередной ежемесячный платеж по кредитам....
Коротко о главном Эта неделя была богата на противостояния между компаниями и их сотрудниками и не только. Отличились как ведущие гиганты АйТи индустрии, так и ведущие компании Российской федерации. Я считаю, это противостояние будет только нарастать, а значит и тренд на создание профсоюзов в АйТи индустрии будет только расти. Давай посмотрим, что же такого произошло на этой неделе вместе. Blizzard vs сотрудники Blizzard добавляет в мир новую фракцию Разворачивается противостояние Blizzard со своими сотрудниками....
Немного о дайджесте IT профсоюз растет, но вместе с ним и растет количество случаев нарушений условий труда айти сотрудников (и не только). Если ты хочешь помочь IT профсоюзу (участвовать в деятельности или платить ежемесячные взносы), смело заполняй анкету (IT профсоюз является подразделением профсоюза Платформа Солидарности). Ну, а пока, я расскажу тебе о профсоюзных событиях последней недели. Вышла новая статья на Хабре по профсоюзной тематике Прибыль компании в сердце ее сотрудников!...
В IT-компании Xsolla, что в Перми, развивается скандал с массовым увольнением сотрудников на основании их низкой активности в чатах, трэкерах задач и т.д. 4-го августа 147 сотрудников получили выдающееся по бестактности сообщение от руководства (см. скрин), в котором их обвинили в безделье и прозрачно намекнули на скорое увольнение. Правда, потом выяснилось, что алгоритм big data, собирающий и анализирующий активность сотрудников, чуть перестарался, и сократить нужно было лишь около 60-70 работников. К тому же, начальство заверило СМИ, что увольняемым будет предложена компенсация в 4-6 окладов (не слишком ли хорошо они умасливают “бездельников”?...
В Калифорнии 28 июля прошла крупная по меркам мира IT забастовка. Сотни сотрудников Activision Blizzard вышли протестовать в кампус компании с плакатами против притеснения по половому признаку и против разницы в зарплатах, которая иногда достигает 20-30% между мужчинами и женщинами. Помимо протеста собственно сотрудников, игроки в World of Warcraft устроили своего рода “потребительский бойкот” в виде флэшмоба - в день забастовки они собирались в определённое время на условленных местах в игре и массово из неё выходили на несколько часов....
Программисты тоже потеют - и ещё как! Рабочие завода при ЦНИИ Буревестник в Нижнем Новгороде начали массовый протест против условий труда в цехах. Операторы станков с ЧПУ вынуждены работать в жару по 32-38 градусов, при том что по нормам СанПиН работа запрещается уже при 33 градусах, а от 28 до 32 - сокращается рабочий день. Мало того, как нам сообщили сами работники, они недовольны зарплатой, которая уже давно не индексировалась, и тем фактом, что им приходится дописывать программы для станков, хотя по производственному процессу они должны получать программы в готовом виде от сотрудников НИИ....
К нам обратились за освещением дикого, но, к сожалению, довольно типичного трудового конфликта. Моушн-дизайнер Арсений Нечаев устроился работать в продюсерский центр “Ножи”, что в Москве, чтобы делать графику для популярных шоу на каналах “Пятница!” и “Суббота!”. В частности, для шоу Александра Пушного “Умный дом”. В результате Арсений впахивал два месяца подряд по 9-13 часов в будни и с редкими выходными, не досчитался 30 000 рублей в своей “зарплате” (да и остальные деньги выбил не без труда) и так и не увидел от работодателя никакого договора - ни трудового, ни даже ГПХ....
Власти Москвы потребовали привить 60% сотрудников в целом ряде отраслей из сферы услуг, под угрозой огромных штрафов. При этом работодателям разрешили отправлять непривитых работников в неоплачиваемый простой, таким образом “наказывая” за отказ от “добровольной” вакцинации. Удивительно, но если ввести в Гугл запрос типа “Москва перевод работников на неоплачиваемый отпуск”, то первым делом вам покажут статью на РБК с заголовком: “Минтруд указал на незаконность отправки работника в неоплачиваемый отпуск”. Статья была выпущена в марте 2020-го года - как раз в разгар паники из-за начинающейся пандемии....
В Испании этой осенью начнут тестировать четырёхдневную рабочую неделю. Пилотный проект представила левоцентристская партия Мас Паис, на основе в том числе результатов подобной практики в IT-компании Software DELSOL, введённой ещё в начале прошлого года. Правительство Испании согласилось выделить на проект 50 миллионов евро, которые будут распределены между 200 компаниями, готовыми поучаствовать в эксперименте. Разумеется, предполагается, что компании не будут сокращать зарплату или штат, и не будут увеличивать продолжительность оставшихся 4-х рабочих дней - именно поэтому им и выделяется компенсация от правительства....
В России создан новый профсоюз - “Платформа солидарности”, который будет объединять прежде всего работников нашего любимого “платформенного капитализма”. То есть, всех тех, кем гигантские корпорации управляют с помощью IT-платформ, таких как Uber, Яндекс.Go, DeliveryClub и т.д. и т.п. Такие работники, несмотря на принадлежность к высокотехнологичной отрасли, получают мизерные деньги и зачастую не имеют даже базовых трудовых гарантий, потому что считаются не наёмными работниками, а “самозанятыми”, “бизнес-партнёрами”, “независимыми поставщиками услуг” и прочими издевательскими терминами....
Либеральная пропаганда приносит свои плоды: молодёжь готова устраиваться фрилансерами и не готова бороться за постоянный трудовой договор на основе ТК. Исследователи из компании PwC посчитали, что к 2025 году российский рынок фриланса вырастет в 2.5 раза - до 102 миллиардов долларов. При этом около 73% “вольнонаёмников” - это люди в возрасте до 34 лет. Казалось бы, торжество правильного капитализма - люди работают “на себя, а не на дядю”, сами являются хозяевами собственной судьбы, изживают в себе “совковое мышление” и т....
В Москве арестован на 5 суток наш товарищ и председатель профсоюза “Курьер” Кирилл Украинцев. Ему вменили “организацию несанкционированной акции” в поддержку студента МГУ Азата Мифтахова, прошедшую 11 января. Хотя на той акции Кирилл присутствовал в качестве журналиста, а вся “организация” состояла в том, что Кирилл сделал репост приглашения прийти к зданию суда и поддержать Азата. Вот такое у нас правовое государство, и вот так у нас работает 31-я статья Конституции о праве на свободу собраний....
Работники Google объединились в международный профсоюз. Он назван Alpha Global - по аналогии с материнской компанией Гугла - Aplhabet Inc. Профсоюз объединяет работников 13 стран, включая США, Германию, Великобританию, Италию и Швецию. Alpha Global войдёт в федерацию профсоюзов UNI Global Union, насчитывающую 20 милионов членов по всему миру, включая, кстати, и работников Amazon. Причём это не единственный профсоюз в Google: чуть более недели назад появилось ещё одно небольшое объединение - Alphabet Workers Union (AWU), куда сейчас входят около 700 человек из США и Канады....
В Москве задержан Кирилл Украинцев - председатель профсоюза “Курьер” и наш товарищ. Официально причина задержания не называется. Но судя по всему, это связано с сегодняшним протестом против уголовного преследования математика Азата Мифтахова (подробнее см. здесь: https://zona.media/online/2021/01/11/azat-prigovor). Кроме того, “правоохранительные” органы до сих пор не отыгрались на Кирилле за успешную забастовку курьеров в прошлом году. В отличие от другого сопредседателя “Курьера” Саида Шамхалова, которого сразу после забастовки избили люди в штатском прямо в автозаке....
Уходящий год стал годом упущенных возможностей. Мы могли бы задушить пандемию в зародыше, как это удалось сделать в Китае, но нам не хватило сознательности и дисциплины. В результате мы получили очередной экономический кризис, многократно усугублённый длительными карантинными мерами. Мы могли бы защитить свои права во время кризиса и заставить заплатить за него наиболее богатых и влиятельных людей, но нам не хватило солидарности. В результате за этот год бедные обеднели, а богатые ещё больше разбогатели....
17 декабря состоялся митинг сотрудников CD Projekt Red (создателей игры Cyberpunk 2077) с руководством компании. Встреча была связана с последствиями выхода игры, а точнее с негативными отзывами игроков, особенно на старых консолях, где Киберпанк оказался чрезвычайно сырым и забагованным. По словам источников Bloomberg в компании, работники бросили в адрес своих руководителей несколько обвинений. Среди них: Считает ли руководство компании нормой 6-дневную рабочую неделю, к которой принуждали работников аж за год до фактического релиза игры?...
Один из самых громких протестов этого года в индустрии IT случился 12 декабря в Индии. Около 2000 работников фабрики Wistron (контрактный производитель iPhone) устроили масштабный погром, нанеся работодателю ущерб примерно на 60 миллионов долларов. Основным поводом для недовольства послужил обман относительно зарплат. Только что открывшаяся фабрика стала платить людям лишь примерно 80% от обещанных окладов, а затем и вовсе снизила эту планку до 60%. Например, работнику с инженерным образованием стали платить 12 000 рупий вместо 21 000 (если что, одна рупия сейчас примерно равна одному рублю)....
Друзья, как вы знаете, сила настоящего профсоюза определяется активностью и вовлеченностью его участников. Направлений работы у нас становится всё больше, поэтому мы приглашаем всех поучаствовать в одном из них. Во-первых, это разработка инструментов для профсоюзного движения: ботов по автоматизации активистской деятельности и управления, парсеров сайтов для поиска новостей и аналитики, программ для безопасного сбора информации о недобросовестных работодателях и многого, многого другого. Современные профсоюзы зачастую не имеют собственных цифровых платформ, вынуждены пользоваться продуктами “общего назначения”, без необходимого функционала, не обеспечивающими нужной степени анонимности....
Профсоюз работников ИТ