
Как мы с коллегами «стахановцами» стали
Пару месяцев назад в компании, где я работаю, начали внедрять ПО для слежки за сотрудниками. Протестировали на отдельных то ли добровольцах, то ли штрафниках. Организовали собрания HR с сотрудниками, где руководство отвечало на вопросы. Уведомили сотрудников о том, что это ПО будет использовано на рабочих компьютерах. Раскатили приложение, начали собирать данные и составлять отчёты. Вопросов у моих коллег было много — все чувствовали, что их хотят где-то нагреть, но не понимали, что с этим делать....